Les métiers du secteur
Retrouvez l'ensemble des métiers du secteur pour en savoir plus sur chaque poste.
Découvrez pour chaque fiche métier du secteur, le descriptif du poste, le salaire moyen, le plus et le moins du poste, les évolutions de carrière, les formations pour y arriver ainsi que les postes disponibles sur le marché.
Chasseur de tête
Un chasseur de tête est un professionnel spécialisé dans la recherche et l'identification de talents pour les entreprises. Il travaille souvent en collaboration avec les ser...,
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Chargé(e) de gestion en ressources humaines
Le/La Chargé(e) de gestion en ressources humaines est un(e) professionnel(le) chargé(e) de mettre en œuvre et de superviser les différentes activités liées ...,
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Chargé(e) de formation
Le/La Chargé(e) de formation est responsable de la planification, de l'organisation et de la mise en œuvre de programmes de formation pour les employés d'une entreprise....,
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Chargé(e) d’études personnelles
Le métier de Chargé(e) d'études personnelles consiste à analyser les différents aspects de la vie professionnelle des salariés d'une entreprise, te...,
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Assistant(e) de ressources humaines
L'Assistant(e) de ressources humaines est chargé(e) de seconder les professionnels des Ressources Humaines dans leur mission de gestion du personnel. Il/elle assiste le responsable RH da...,
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Responsable relations sociales
Le(la) responsable des relations sociales est chargé(e) de gérer les relations entre l'entreprise et ses employés en veillant au respect des réglementations en matière...,
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Chef de projet e-recrutement
La/le chef(fe) de projet e-recrutement est responsable de la gestion de l'ensemble du processus de recrutement en ligne, de la création des offres d'emploi à la présélection...,
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Juriste social
Le/la juriste social est un(e) professionnel(le) du droit spécialisé(e) dans les questions liées aux relations entre employeurs et employés. Il/elle conseille et accompa...,
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Responsable des systèmes d’information
Le/la responsable des systèmes d'information (RSI) est chargé(e) de superviser la gestion des systèmes d'information et de communication d'une entreprise. Il/elle assure...,
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